把喜欢的工作做出色，并带来好的收益，是每个人都希望的，而做到这些，要从哪里入手呢？从每天的学习中入手。在学习中，除了提升自身的素质，同时也要努力提高学习效率。这样一来，才会成为一个优秀人才。
“未来唯一持久的优势是，比你的竞争对手学习得更好。”这是彼得·圣吉的忠告。在今天，学习已经成为了人们赖以生存的一种手段。
未来的竞争实质上就是学习的竞争，谁学习得更快、理解得更深，谁就会走在发展的前列。在竞争日趋激烈的今天，人们面临着社会、技术高速发展和高频变革的挑战，面临着更新观念和提高技能的挑战，因此，就需要建立终生学习的目标。
通用电气公司（GE）首席教育官、GE发展管理学院院长鲍勃·科卡伦在《我们如何培养经理人》一文中提出：
“在GE内部，一旦你进入了公司，你是来自哈佛大学，还是一个不起眼的学校并不重要。因为，一旦你进入公司，你的表现比你过去的经历更重要。如果从事一项新工作，你做得不是太好，没关系，我们知道你在学习，你能追上来。我们希望员工的表现高于一般期望值，工作得很出色。不过，期望值不是一成不变的，期望值会随时间而变化。如果你停止学习，一段时间内一直表现平平，而期望值因为竞争的关系，因为客户需求，因为技术进步而上升，而你却不再学习，你就可能被淘汰。要知道在企业，期望值年年上升。如果你今年销售额达到2000万美元，明年就要达到2200万美元，而在接下来的年头，你需要做更多。”
“如果你停止学习，从个人的角度看这个问题，就像水在涨，而你就站在那里，你不会游泳，就被淹死了。这对你个人和事业来说都是一件坏事。”
“对于职场人士来说，学习是十分重要的。从不懂到懂，直到成为专业能手，就是一个不断学习实践的过程。不学习将失去竞争力，好员工永远把‘学习、学习、再学习’作为自己的座右铭。在勤奋和好学的基础上，员工也自然而然会在实际工作中产生新思路、新做法，这样的员工才称得上是优秀的员工。”
在这个“知识经济”时代，我们必须注重自己的学习能力，必须勤于学习、善于学习，并且终身学习，才能在今天这个竞争激烈的社会中立于不败之地。
的确，生活在这个日新月异的时代里，也只有这样去做，才能使自己每一天都能做得更好。同时学习也要讲究方法，改进学习方法的本质目的，是为了提高学习效率，使自己的努力有一个高质量的结果。
学习效率的高低，是一个人综合学习能力的体现。在学生时代，学习效率的高低主要对学习成绩产生影响。进入社会之后，还要在工作中不断学习新的知识和技能，这时候，一个人学习效率的高低则会影响他的工作成绩，继而影响他的事业和前途。所以说，养成好的学习习惯，拥有较高的学习效率，对一个人的发展大有益处。
提高学习效率并非一朝一夕之事，需要长期的探索和积累。前人的经验是可以借鉴的，但必须充分结合自己的特点。影响学习效率的因素，有学习之内的，但更多的因素在学习之外。这就需要在每一天努力养成一个良好的学习习惯，合理利用时间，另外还要注意“专心、用心、恒心”等基本素质的培养，对于自身的优势、缺陷等更要有深刻的认识。
如果你是一名为了前程而再学习的学习者，以下几个提高学习效率的方法对你会有所帮助。
1.给自己定一些时间限制
连续长时间地学习，很容易使自己产生厌烦情绪，这时可以把书本分成若干个部分，把每一部分限定时间，例如一小时内完成这份练习、八点以前做完那份测试等等，这样不仅有助于提高效率，还不会产生疲劳感。如果可能的话，逐步缩短所用的时间，不久你就会发现，以前一小时都完不成的任务，现在四十分钟就完成了。
2.不要在学习的同时做其他事或想其他事
一心不能二用的道理谁都明白，可还是有许多人在边学习边听音乐。或许你会说听音乐是放松神经的好办法，那么你尽可以专心地学习一小时后全身放松地听一刻钟音乐，这样做比带着耳机做功课的效果好多了。
3.不要整个晚上都看同一门课程
很多实践都证明，整个晚上看一门课程非但容易疲劳，而且效果也很差。如果每晚安排学习两三门课程，穿插进行，情况就会好很多。
总之，学习对每个人来说都是终身的事情。在工作和学习中，我们的学习能力提高了，相对的自身全方位的素质也会逐渐提高，这样的努力，对以后的发展无疑是有助益的。
法国作家左拉曾说：“知识会使精神和物质的原野变成肥沃的土地，每年它的产品将以十倍的增长率，给我们带来财富。”此话很有道理。我们需要主动地学习知识，努力提高学习效率，这样才能在学习中提升各方面的素质和能力。
