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第39章 先统一思想再统一行动

思想是行动的先导,一项大的决策可能会遇到来自于方方面面的阻力。再英明的决策没有人支持,还是难以施行。在做出决定之前,一定要沟通思想,扫清障碍。

在机关单位当领导,都要善于机变、勤于沟通。这是一种领导技巧。

不管作出的决策有多好,不管会带来多大的效益,由于人们所处的立场不同,看问题的角度不同,分析问题的世界观不同,必然会产生各种不同的看法。

存有歧见的决策,{L-End}表决时就可能通不过;勉强通过了,也不可能顺利实施。

这就需要沟通。在众多需要打通的关节中,最难打通的是头脑。

一个企业的董事长要做出一项重大决定,董事们可能有一半会{L-End}表示出不同意见。别埋怨他们。也可能他们看不到这么远,也可能他们是对的。

一项认准了大有赚头的项目,作出决定之前,一定要做好董事的思想工作,尽可能多地取得董事的支持。这是项目付诸实施的必要条件。

在这方面,梁山泊的宋江就有一套成功的经验。

(1)奠定思想基础。

宋江上梁山落草以后,他觉得梁山的出路在于招安。他一心想带着梁山一班儿弟兄们,通过招安之路,转变草寇身份,成为国家干部。然后为国家出力,博得个封妻荫子,青史留名。

如果宋江初上梁山,就发{L-End}表关于“招安”的施政纲领,在梁山泊会有很大的阻力。包括宋江在内,梁山泊共有一百零八员头领。其中有相当一部分人不会赞成宋江的主意。

人生的经历不一样,想法就会不一样。

宋江醉心于“招安”是有其历史根源的。他出身于一个小地主家庭,自小生长在儒家思想浓厚的家庭环境里,耳濡目染,潜移默化,“忠孝节义”那一套正统观念,已在他脑海里根深蒂固。

后来宋江在郓城县机关大院找了一份很不错的工作,被县长任命为押司。从此工作在县长身边,管理文书档案,编发各种公文。他觉得以此为进身之阶,再慢慢地往上爬,或许还可以爬到副县长、县长的位置上。百年的媳妇熬成婆,总会有出头之日。

他知道自己从农村里走出来,端个铁饭碗很不容易。时时小心,处处留意。他为人谦恭,一团和气;黑白两道,游刃有余。在郓城县上上下下,提到宋押司,就没有不说好的。

他听说晁盖劫了“生辰纲”,官府正在追捕,就冒着生命危险赶去通风报信。

晁盖上了梁山后,专门派刘唐给他送了一百两黄金,他坚执不收。他救晁盖是出于江湖义气,但他不想与梁山有一点瓜葛。

他杀了阎婆惜后,首先到柴进那儿避难,接着又到花荣那儿避难。路途凶险,他几次都差一点把命丢了。但他从未想过要去梁山避难。他觉得犯罪之身也比当草寇高许多档次。

后来宋江被判送江州服刑的时候,被晁盖安排刘唐在路途救下。刘唐掣刀要杀两个押送公人。宋江说:“要杀,你先杀我好了。”刘唐好不容易劝宋江去梁山泊住几天。上了梁山泊后,花荣见宋江仍戴着枷锁,就埋怨刘唐:“怎么不把哥哥的枷解了。”宋江一听,勃然变色,他说花荣:“兄弟,你这是说的什么话!这是国家法度,怎么能随便解下?”

最后宋江终于上梁山落草,但他认准了招安这条路,就是有再大的阻力,他也要走下去。

一是放出口风。

董事长决定实施一个重大项目,在做出决策之前,不要忙于端到桌面上{L-End}表决。董事们一点思想基础都没有,在会上争论不休,反把饭煮夹生了。最好的办法,就是把有关项目的一些事情,有意无意地在董事们面前提一提,让他们先有个思想准备。

宋江第一次吐出“招安”二字,是在酒席桌上“随口”说的。那是在宋江上梁山后不久。当时,朝廷派呼延灼带兵收捕梁山。为了破呼延灼的“连环马”,宋江把朝廷大将徐宁骗上梁山后,大设筵席招待徐宁。酒席桌上,他当着梁山全体好汉的面,端着酒杯向徐宁陪话:“目前我们只是暂居水泊,在这儿专等朝廷招安。只要朝廷一招安,我们都会尽忠竭力,报效国家。并不是甘愿在这儿贪财好杀,行不义之事。请你理解我们的一片苦心,一同替天行道。”

大家都在喝酒,云天雾地,谁也不知道宋江说的是劝酒的话,还是真的有这个想法,没有谁会在这个时候跟宋江较真儿。大家继续喝酒,继续吃肉。但“招安”两个字也被他们掺着酒、肉吞进肚里了。

如果大家不是在喝酒,而是在开会;如果宋江在会上态度严肃、字正腔圆地讲话,讲下一步有关招安的目标、任务、工作措施,可能当场就有人反对,可能就有人指责宋江是个官迷,可能就有人拎起背包下山。

大家的出身各不相同,经历也不一样。林冲就是被奸臣高俅害得家破人亡,妻离子散的。像他这种经历的人,有一大批。让他们再去向奸臣俯首听命,他们是绝对不会同意的。

但在酒席桌上就不一样了。林冲在京城里的时候,就与徐宁是铁哥们儿。见宋江这样劝徐宁,他可能也会端起酒杯相劝:是啊,就是嘛。我们将来接受招安,还不是一样在朝廷当官儿!来吧,干一杯吧,啥也别想了,喝酒!来梁山泊以后就没有见到你一回,能在这儿相见多不容易啊!

像这样给梁山泊好汉“打预防针”,宋江打过不止三回。而且,每一回都打得很巧妙,让人们在不知不觉中增强了免疫力。

宋江再提出招安的时候,人们就不会感觉突兀了。就不会惊诧:“在这儿大碗吃肉,大秤分金,生活得好好的,怎么突然想到招安上去了?”

二是以什么方式提出。

谈一件事情,选准时机很重要。

董事长要通过一项决定,也要把握住最佳时机。这个时机可能是企业的转折时期,也可能是一次皆大欢喜的宴会之后。

宋江选的这个时机就很好。

梁山泊一百单八将座次排定以后,三十六员天罡星、七十二员地煞星,整整齐齐集中在忠义堂前,宋江心中大喜。

宋江对六关、八寨进行了明确分工,让大家恪尽职守,各负其责。弟兄们都很高兴。宋江说,过几天就是重阳节,大家好好庆贺一番。

为了让大家尽情地吃,尽情地玩,尽情地高兴,宋江煞费心机,作了周到的安排。在忠义堂上摆下大桌子,请一百单八将依次就坐。两边敲锣打鼓,大吹大擂。让将领们开怀痛饮。

仅仅让大家高兴不是目的,让大家高兴之后,同意招安才是目的。

见大家吃得兴高采列,喝得面红耳赤,宋江觉得必须乘此良机,把招安的事向大家挑明了。

怎么向大家提出招安的意见呢?

为了不使自己陷于被动,宋江想了一个主意。

他见马麟边吹箫边唱曲,燕青弹筝相和,将领们时时停箸静听,就拿起笔来,填了一首《满江红》,让梁山著名歌唱家乐和当场弹唱。

宋江不亏为刀笔吏出身,他的这首《满江红》借景抒情,以情吟志,最后一句话回到中心议题“招安”上。写的是“望天王降诏早招安,心方足。”

宋江终于当着全体董事的面,说出了自己长期埋在心底里的话。

(2)勤于沟通。

董事长提出了一项决策,如果遭到一些董事的反对,不要气馁,要想办法把工作做通。不能采取强硬的手段,强行实施,那样只会使事情往相反的方面发展。

宋江就做得很从容。

宋江让乐和唱出了招安的想法,还是遭到了不少人的反对。看来唱着说也不行。

乐和的音调刚落,武松第一个站起来{L-End}表示反对:“今天也要招安,明天也要招安,冷了弟兄们的心。”

在武松心目中,蒋门神、张团练、张都监之流的人,始终是心中挥之不去的阴影。他憎恨这些贪官污吏,憎恶这些骑在老百姓头上作威作福的人。他想得最多的是,凭自己的一双铁拳,打遍天下不平事。他实在不愿与他们同流合污。

与武松持同一想法的大有人在。

李逵不会来文的,他一脚把桌子踢翻,嘴里不干不净地说:“招安,招安,招个毬安!”

见武松首先出面反对,宋江知道,必须把武松的工作做通。他对武松说:“兄弟,你是个懂道理的人。我主张招安,要改邪归正,为国家臣子,怎么是冷了弟兄们的心?”

鲁智深与武松在二龙山共事很久,他也同意武松的意见。见宋江做武松的工作,鲁智深接过话茬说:“现在的朝廷奸臣当道,招安不是时候。”

宋江见鲁智深这样说,知道有这个想法的人还很多。必须借此机会,一锅炖熟了,让大家改变主意。

宋江让大家静一静,然后大声说道:“各位兄弟听好了。当今皇上至圣至明,虽有奸臣当道,也不会长此下去。我们接受招安,为国家出力,有什么不好的呢!所以,我才有这个想法,并没有别的意思。”他是要让大家知道,招安是为大家,并不是我个人想捞个一官半职。

听了宋江的演讲,梁山众好汉认为很正确,都称谢不已。宋江终于达到了自己的目的。

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