从那家高大上的公司面试出来之后，我不再盲目追求高薪水和知名企业了。人家都说婚姻如鞋，工作也是一样。有些工作的公司价格，是与市场价格不符的。也就是说，如果你因为所在的公司知名度大，拿着一个比市场价值高的薪水，其实并没有什么值得骄傲的，因为，说的不好听一点，离开这个光环，你的下一份工作不一定值这么多钱；换句话说，即使现在的薪水偏低，但如果是因为行业的原因，或者是公司薪资架构的原因，那么暂时的低薪水也是值得的，因为你的工作价值已经远远超出了现在的工资，换句话说，你是不愁找不到比这薪水更高的工作的。
我面试的这家公司，无论是乙方的人力资源外包公司，还是甲方的全球知名制药公司，单从名气和行业排名来看，应该来讲业内翘楚，HR给出的薪水，也的确是我现在薪资的2倍还多，不过，她们呢的专业水平，我觉得并没有和公司的知名度一样让人心生佩服。
我在初次面试结束的时候，就加了她们HR的微信。大概翻了一遍，我就知道，频繁加班，的确是工作常态。当然，我知道，现在的朋友圈差不多已经变成了工作汇报圈，很多人是故意晒给领导看的，但总的来说，她们的工作状态，起码自己都是非常不满意的。
那么，这样的薪水代价，不是我期望的。
正在我准备寻找下一家公司的时候，我接到了猎头的电话，是一家小公司的招聘经理职位。我吸取了上次的教训，决定也去小公司试试看，也许是个很有发展潜力的小公司呢。
这家公司，其实严格意义上并不算太小，起码在服装连锁品牌上，也是当地不错的企业。我大学的时候，就曾经穿过她们家的衣服。我对服装行业完全一无所知，就抱着试试看的态度去了。
大概因为是服装企业的缘故，连HR的穿着都比较自由和个性。30多岁的HR-D把面试地点选在了公司自己的咖啡吧里。聊得还算比较轻松和愉快，她对我也还算基本满意，不过，聊完之后，我谢绝了进一步复试的邀请。原因很简单，工作内容和工作难度都不及我目前工作的一半，我没有必要选择一个让自己退步的平台。在人力资源的岗位胜任模型里，OVER-QUALIFIED的候选人不会稳定，我心里再清楚不过。
面试了2家公司之后，我反而能以市场的眼光来审视自己目前的这份工作了。因为毕业一直在这家公司做，除了2年前上司离职时推荐我去她的新公司面试外（当时是出于人情的考虑），我很少接触到外面的世界了。有了这2次经历，我大概预感的，我目前所做的这份工作，非常受局限，在其他的公司，这样的部门，是应该归属于管理体系，没有独立存在的必要的。
正在我坚定了信心要跳出来的时候，意外的接到帮我转户口的工作人员的电话，说进度比预想的要慢很多，今年人才引进入户广州特别麻烦，我在户口转好之前，不能换公司。如果我坚持要换，需要在新公司再缴一年的社保，但这个方案显然不行，因为儿子的户口也是随我的。
我傻眼了，老天是在玩我吗，好不容易下定决心了，居然因为这个理由让我哭笑不得。
好吧，我又劝自己，既然不能走，那就耐着性子再等几个月吧。只是，这几个月，要以什么样的状态度过呢。
恰好这个时候，我的哺乳假还有1个多月就快结束了，JACKY找我谈话。我明白，他是要问我结束哺乳期之后的工作安排。我也知道，他对我目前没有出差的业绩产出，不太满意。
我很识趣的提前结束了哺乳假的待遇，恢复了正常的工作时间。尽管我目前依然没法出差，我依然希望在别的方面给予弥补。我依然把自己关于工作的最新想法发给JACKY，相同的是仍然没有回应，不同的是我对这种没有回应不觉得失望和难过了。因为从现在开始，我的工作收获，就是我的汇报对象。
周一开会的时候，JACKY对目前转正率持续下滑的问题非常不满，大家也都没有什么好的见解。忽然，JACKY点名问我，你怎么看？我觉得意外极了。在休产假之前，我是会议上发言比较活跃的人，一来是我珍惜和部门人头脑风暴的机会，二来，当时TINA虽然不喜欢我怀孕，但我的工作观点还是常常可以得到她的认可的。但产假回来之后，我开会很少发言。一来是觉得不好意思，和我同职位的人都已经晋升经理了，自己还挂着主管的职位滔滔不绝，我觉得开不了口；二来，是之前换部门未遂的事情JACKY很不高兴，我的观点，他未必是听得进去的。那还有什么必要再说话呢。
但这次JACKY点名让我说说观点，还是回来大半年的第一次。我来不及再猜测他点名我的动机，就着这个问题谈了自己的思路。我谈了几个主要的影响因素，JACKY就其中的一点追问了一下，显然我的答案他基本认可，为了确认，他又问，其他同事觉得这个观点怎么样，他最信任的经理也说，我觉得她的观点是比较客观的。
会议结束之后，同事私下告诉我，觉得我的发言非常精彩。JACKY也一反常态的约我明天早上去他办公室谈谈，还特意强调是早上找他。
我也觉得惊讶，一般来说，早上这种黄金时间是留给他认为最重要的人的，他一般找我谈话，都是下午3点钟以后的这种时段。同事们都窃窃私语，难道是咸鱼要翻身了。这估计也是广大读者喜欢看的励志职场妈妈复出大片，但是，不好意思，这个专栏不是鸡汤鸡血专栏，它是只是我的经历的真实记录。
如果说没有经历之前换部门与他的过招，我可能也会有这种幻想，但是，以我对他的风格的了解，几乎是不可能的事情。他找我聊，无非是我开会时谈的东西他觉得有价值，而历史的数据，整个部门只有我这里有。
果然不出所料，他一见面就先打了一大堆鸡血，说什么一直期待我的小宇宙有集中爆发的一天，虽然我目前不能出差，只要工作的时候不浪费每一分钟，未来的发展还是很有前景的。我心里特别想笑，职场人啊，说到底就是互相利用末，何必待我向新入职的小姑娘连画饼忽悠这样的招数都用上了。我甚至在想，一直觉得换部门未遂导致留在这里没有发展，现在看来，也不是完全没有收获，至少能看懂一些曾经上过当的招数。
我很爽快的答应他会给出出了历史数据和详细的分析，在我回到家之后哄睡了孩子，加班到晚上12点整理完了。这些资料我藏着也没什么价值，之前只是没有找到共享的机会而已，不用绕这么大圈我都会贡献出来的。我加班也并不是为了JACKY的认可，只是给自己一个整理和思考的机会而已。
果然，他拿到了之前的数据和我的分析之后，再找我聊了一次他想要的信息，然后，一切都又和往常一样了。
我也继续珍惜自己被闲置的时光，有活干时，我就努力做自己分内的事情，没活干准点下班的日子，我也享受回归家庭的亲子时光。温水煮青蛙，并不是温水的错，只是看怎么利用罢了。并不是所有的温水，都一定会煮死青蛙，重点还是看青蛙怎么想。
起码现在，温水于我而言，是调理身体的养胃口好温水。我已经做了我能做的努力，还是不温不火的状态，那就享受一下吧，反正不会太久。
在没有条件买新鞋的时候，就算穿着旧鞋，也不必委屈。以前没孩子的时候，工作是一双漂亮的高跟鞋，为了美，为了其他，就算磨脚或是就算加班加点也要强撑下来，现在有了孩子，没有找到合脚的高跟鞋之前，目前的工作于我而言，就是一双舒服的平底鞋，把生活的重心略略向家庭偏移一下，也是个不错的选择，虽然会黯淡无光，但我知道，是暂时的，且享受一下这短暂的舒服吧。
