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第55章 中规中矩——遵循10大经营规则(2)

既然是蜕变,就是变化自身以适应环境的需要。只有积极主动,才能蜕变成功。

2.谨慎选择主业

在蜕变经营中,开展多种经营应以一业为主。但如何选择主业,则必须小心谨慎,在准确判断的基础上给予认真选择。所选择的主业,既可以是企业本来已有的,也可以视市场状况而做出全新选择。

对多种经营不可疏忽大意。必须仔细观察产业社会的变化趋势,收缩整顿衰落的产业领域,掌握时机开拓有发展前途的产业领域。即使在某一行业有垄断实力的大企业,如果对多种经营放任自流,误选主攻方向,贻误时机,也会招致多种经营的失败。中小企业就更是如此了。

3.蜕变经营应该是企业经营者时时都须考虑的重要问题之一

经济高速发展时期,也会有产品和经营领域的成长和衰落的问题。而此时的蜕变经营也相对容易,因为整个市场有宏观的自然增长的部分,主力转移有充分的时间。

同时,企业向本行业的副业领域发展,也有生意可做。相反,在经济低速成长时期,则不可轻率地脱离本行业去经营其他产业,因为主业方面不能期望宏观市场的自然增长,所参与的副业领域也会遇到其他企业的激烈竞争。但是,企业不要因此而远离蜕变经营。综观现实社会,企业处在变革的社会生存发展阶段,几乎都是经过一系列的蜕变之后才走过来的。

空效规则

一、什么是空效规则

空效规则是指企业在经营过程中,积极从空间的扩展中获取更多的利润。

企业的经营活动,总是在一定的空间范围内进行的。离开空间,企业无法生存。广阔的空间,可以使企业从不断扩展的空间中,获取更大的利润;而狭窄的空间,则会使企业的经营活动受到很大的局限,甚至于日趋萎缩。

可见,谁占有的市场空间大,谁就会成为胜利者。因此,我们必须重视空效规则对企业经营活动的重要影响及作用。

二、运用空效规则的4种基本手段

1.积极开放搞活

随着全球经济一体化进程的飞速发展,我国的经济运行模式日益与世界发达国家接轨,这就要求我们企业不仅要向国内开放,而且还要向国际开放。例如,积极吸收外资,学习外国先进的经营管理经验等。

2.不断开拓进取

不断开拓进取,既包括开拓新市场、新产品、新工艺、新技术以及与经营有关的新领域等,又包括善于采用新的经营方式或经营手段,建立新的经营体制等。

伴随着新领域的开拓,必然存在一定的风险,甚至是冒险性。但这是没有办法的事,因为经营本身就有风险,风险性与盈利性是并存的。不过,如果我们能够把开拓进取建立在科学分析与研究的基础上,就可以降低风险。

3.开展多角经营

多角经营是指把多方向发展新产品与多个目标市场有机地结合起来,多方面地长期占领市场的经营活动。

多角经营是对单一经营观念的突破,是确立系统经营观念的主要内容之一,代表着一种潮流和趋势。

开展多角经营的好处是:如果某种产品或某个市场的营业萧条,但由于开展多角经营,则可以以营业兴旺的其他产品或市场来加以补救,从而使企业经营处于长久而稳定的发展状态。多角经营主要包括以下4个方面的内容:

(1)纵向多角经营

即把一体化发展的新产品投向原有市场。

(2)横向多角经营

即把一体化发展的新产品投向同行业市场。这对于扩大销售网和强化市场的支配力量,具有十分巨大的作用。

(3)多向性多角经营

即把一体化发展的新产品投向新市场。尤其是多行业技术交错的新产品或新成果,兼有几个不同行业产品的特点,也就是“边缘产品”,可为占有不同行业的市场创造有利条件。

(4)复合性多角经营

即以集合性发展的新产品投向全新市场。复合性新产品,是指同原有产品在原理、结构上完全不同的新产品。尤其是从作为硬件的物质产品,转向作为软件的信息、服务、知识方面的产品,开展硬件、软件齐头并进的一揽子业务活动,是企业全方位占领市场的重要举措。

4.主动谋求联合

企业本身就是一个联合体。组成企业并不是联合的结束,而是联合的开始。

一个企业可以采取多种形式与其他企业谋求联合,这样可以取长补短,壮大力量,发挥各自的优势与特长,扩大市场空间,增强竞争能力。

时效规则

一、什么是时效规则

时效规则是指经营者在经营活动中,从节约的时间中获取经济效益。时间作为一种珍贵而特殊的稀有资源,越来越受到经营者的高度重视。

遵循时效规则,就是经营者在经营活动中,讲求速度与效益的有机结合。

二、时效规则的3条基本要求

1.资金周转方面

经营活动必须占用一定数量的资金,但并不是越多越好,关键在于运用资金的质量。

(1)加速资金周转,提高资金利用率

资金周转与盈亏虽然不是同一个问题,但却直接关系到企业的盈亏,而且资金周转问题优先于盈亏问题:如果企业帐面上亏损,必然是资金短缺;但有时帐面上盈利,实际上却是资金短缺。这时,必须认真分析资金短缺的原因,及时采取有效措施提高资金周转率,扭转被动局面。否则,企业将会濒临倒闭的境地。

(2)形成合理的资金结构

包括自有资金与外借资金、长期资金与短期资金、固定资金与流动资金等,都应形成合理的结构。

(3)妥善运用资金

在资金运用上,应当增加利息收入,减少利息支出,用内部计息卡来计息,严格控制企业利息占销售额的比重。

2.投入产出方面

投入与产出,是企业经营过程的必然阶段。

为了节省时间,在经营观念中,既不能是单纯的产出观念,认为产出越多越好,而不管投入多少;也不能是单纯的投入观念,认为投入越少越好,而不管产出多少。

按照时效规则的要求,应该把投入与产出有机地结合起来,通过节约时间来获取更大效益。

3.信息传递方面

随着高科技的突飞猛进,有效利用信息传递,在企业节约时间以获取更大效益方面发挥着越来越重要的作用。

在信息传递中,要节约时间就必须做到以下3点:

(1)速度尽可能快些;

(2)内容尽可能广些;

(3)效果尽可能准些。

三、时间与空间的相互转换

时间与空间具有相对的特性。在一定条件下,时间与空间可以相互转换:

时间增长,空间会相对缩小;空间扩大,时间会相对缩短。

时间与空间的相互转换原理,对我们有以下两点启示:

1.可帮助我们诊断自己的管理跨度是否适当

如果我们总感到时间不够用,尽管整天非常忙碌,但仍有大量的工作做不完,这时就可判定我们的活动范围过大,揽的事情过多,没有真正干自己应该干的事,把一部分时间转换成了空间。

于是,我们就应考虑及时调整自己的工作范围,将一部分权力授给下属人员,把那些不属于自己范围内的事情交给别人去做,将失去的一部分空间换回时间,以便集中精力干好自己该干的事。

2.如果既想拥有较充裕的工作时间,又想保持较为宽阔的活动范围,就应当在提高效率上做文章

加快节奏,提高效率,可以节省大量时间。这部分节约的时间,便可用于开阔新的领域,扩展自己的活动空间。因此,我们应有一种强烈的时效感,做任何事情都应该多问问自己:

能不能取消它?

能不能把它与其他部分合并?

能不能用更简单的东西取代它?

这样,就可以杜绝一切无效劳动,从而大大提高自己的办事效率。

效益规则

一、什么是效益规则

效益即利润,既是对投资风险的报酬,也是对经营成果的检验,更是为明天更多更好地工作提供的物质手段。企业只有不断获取利润,才能得到补偿,投入有效运转,从而求得到生存与发展。

获得尽可能多的利润,是任何企业不懈追求的目标。企业的运行过程,就是围绕实现利润目标这个中心,进行经营和管理的过程。

二、直接影响利润的6大要素

从财务分析的角度看,对企业利润产生直接影响的因素主要包括:

1.销售额;

2.利润率;

3.资金占用额;

4.成本费用;

5.商品价格;

6.资金周转率。

在假定其他因素不变的情况下,每一个因素的数量增减,都会引起利润多少的变化。在一定条件下,控制住其中一个或几个因素,就有可能增加利润。

例如,对需求弹性不明显的商品,在商场上供不应求时提高商品价格;对需求弹性大的商品,降低售价从而增加销售量;在保持资金周转率的情况下,增加资本投入等,都有可能在一定时间内增加利润额。

通过对财务指标的透视可以进一步看出,资金占用、销售额、商品价格等多种因素,多少都具有双重作用。因此,如果要在一个较长时间内尽可能多地增加利润,就必须周密运筹,综合改善多方面的因素。

创新规则

一、什么是创新规则

企业经营得好坏,通常可以从企业有无活力或活力的大小表现出来。而企业有无活力及活力大小,关键又在于企业内部的变化速度。

企业要变,最根本的途径和最有力的方法就是不断创新,它是企业经济发展的原动力。

二、创新规则的3大领域

经营的内容是多方面的,创新的内容自然也应是全方位多方面的。不过,对于经营者来说,应该根据自身的具体情况,优先抓住影响全局的关键点和薄弱环节,在这些方面向新的领域发起挑战。

1.经营观念的创新

创新是知识和经验的重新组合,但必须是在吸收新知识与结合旧知识的基础上的重新组合和再发现、再创造。这通常可分为以下3个步骤:

(1)吸收新知识与新观念,包括从以往的经验中发现出的新东西;

(2)分析研究新观念。如哪些是全部有用,哪些是部分有用;哪些是现在有用,哪些是将来有用;哪些是能用的,哪些是针对特殊情况的,等等;

(3)在此基础上,结合自身的具体情况,产生观念的创新。

2.经营策略的创新

随着企业环境的不断变化,问题不断涌现出来。问题的解决方法通常有好多种。

当我们在制定和运用经营策略时,既要重视科学性,又要重视艺术性;既要吸收过去有益的经验,又要根据市场的变化不断创新。比如,注重非正式沟通,留有弹性余地,不一味趋同,敢于标新立异等,都非常重要。

3.产品创新

产品创新是企业发展的核心领域和利润来源的最直接体现。

纵览世界500强企业的成长与发展,无不把产品创新列为各项工作的重中之重,为此不惜投入巨额资金,设立专门的产品研究与开发部门,以确保产品的卓越品质和时代领先地位。

我国企业由于历史原因,眼下虽然与他们差距很大,但只要大胆借鉴和利用他们已被证实了的先进经验,加上自身的诸多优势,在不远的将来赶上或超越他们还是指日可待的。

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