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第2章 “快乐工作”:当代职业界热门流行语(1)

要问当今职业界最热门最能激励人的流行语是什么?“快乐工作”!老板总这样激励员工;上级总这样激励部下;父母们同样总是这样激励打拼着的晚辈,而职业人士也总是这样不断地自我激励和相互激励。快乐是人心理健康的表现,是人精神上的一种愉悦。“快乐工作”是职业人生积极心态的体现,是职业人生最为优化的情绪狀态,同时也是职业人生最高境界的享受。

1-1“快乐工作”:当代职业界热门流行语如果有人问当今职业界最热门最能激励人心的流行语是什么,我会毫无犹豫地回答:“快乐工作”!只要你到职业界中走走,你就会发现,老板总这样激励员工;上级总这样激励部下;同事之间也总是这样相互激励。甚至职业界之外的青年职员的父母们也总是这样激励刚刚投身打拼的晚辈。而职业人士呢,也总免不了这样的自我激励和相互激励;“快乐工作”已经成为越来越多职业人士的共识。越来越多职业人士见面就问:今天你微笑了吗?今天工作舒心吗?

一位上市公司的高管这样写道:

快乐是一种能力,和其它操作技能不同的是,它通过体现于心态而最终来改变行为。快乐的员工具备积极的心态和乐观的情感,即便在艰难困苦中也能逆风飞扬,迎接已知和未知的挑战。

快乐也是一种资源,并且是一种循环往复生生不息的资源。快乐的人用积极的心态去面对和解决的问题,并在解决问题的过程中不断再获得新的快乐;不快乐的人却总是会消极的面对甚至于回避问题,并把这种情绪延伸到他所接触的人,从而产生更多的问题,并带来更多沮丧的感觉。

面对当代职业界越来越激烈的竞争,面对职业人士越来越多的压抑和烦恼,身心健康越来越受到影响,越来越多的政府机关、企事业单位提出了“以人为本”,“快乐工作”的口号,以期解除职业人士这种压力和郁闷的情狀,增强职业人士乃至整个组织的效率和活力。越来越多的机关、企业、事业单位努力创造丰富多彩的文体活动使职员身心放松,健康发展。在一些外国跨国公司,总是千方百计使员工快乐起来,操心是努力打造富有特色的“快乐文化”或“幸福文化”,试图使每一位员工把激情荡漾在心里,把笑意写在脸上,以提升企业的活力和竞争力。

2005年10月19日,央视梅地亚的节目录制大厅里,央视经济频道与智联招聘首先提出了这样的话题:让自己的员工快乐工作,是一个好雇主的责任,也是一个好雇主的标准。自2005年以来智联招聘力争在社会上、雇主中、员工中更大范围地推广“找到好工作,工作才快乐”、“从事好工作,过上好生活”的理念。

众所周知,现代企职业界由于竞争激烈,任务繁重,满负荷和普遍超长时间的工作,加班巳经 “目标管理”、“绩效评估”和“能者上庸者下” 成为职业生活常态。因此,如何让职员解除压力,使之舒心快乐,增强活力和凝聚力,已经成为职业界的一大课题。

在石油化工和移动通信两大领域稳坐韩国第一把交椅的韩国第三大企业的SK集团就十分注重在公司内部为员工营造舒适的环境。SK电讯把大楼顶层全部辟为“幸福休息室”,有咖啡厅、观景茶座、网球场,甚至还有个迷你高尔夫球练习场。设计上也颇花了一番心思:咖啡厅玻璃门上写满“希望”、“幸福”、“创造”、“梦想”之类励志的英文单词,而网球场的一整面墙画满了带有黑色幽默色彩的涂鸦。这是专门请艺术家创作的涂鸦,有帮助员工宣泄紧张情绪的功效。公司的宗旨和理念已经对传统做了全新的突破:企业最大的目标和愿景不是利益的最大化,而是幸福的最大化。

SK电讯总部大楼还为员工设立了“和谐休闲中心”,那里不仅有配备了几十台跑步机的健身房,还有可以戴耳机看影碟的员工休息室。有的座椅如太空舱一般,只有走到正前方才能看见谁坐在里面。试坐了一回,整个人深陷进座椅里,仿佛与世隔绝,有助于独自静静地过滤掉坏心情。这些设施在韩国大公司一般都能见到,而SK公司的独到之处在于还专门聘请了心理医生为员工及其家属免费进行心理治疗,甚至帮助员工解决婚姻问题和家庭纠纷,而且这一服务通过电话预约,全程保密,不必担心被同事或上司知道。

大家都知道,北欧人的幸福指数是全球最高的,企业高度重视员工的福利和幸福感,并采取种种制度化措施创造快乐工作的环境。 “快乐工作”、“幸福生活”已经成为北欧人的普遍观念。在丹麦,公司员工大都热爱自己的工作。很少丹麦人会容忍管理不善、压力、超时工作、以大欺小或任何让我们工作不快乐的因素。这正是北欧人对工作满意度位居全球最高的原因,这也是北欧国家总是被评为世界上最快乐国家的原因之一。这还解释了北欧大企业--诺基亚、宜家、乐高、嘉士伯等知名公司经济成功的奥秘。这其实并不复杂,正如下面这个公式:“员工热爱自己的工作=工作效率更高=更具创造性=更好的经济效益。”

宜家的创始人、世界上最富有的人之一英瓦尔·坎普拉德明确地说:“工作要一直都有乐趣才行…我们都只能活一次。人生1/3的时间就是工作,如果工作没有乐趣和快乐可言,那简直就是地狱。”

国内外不少知名公司,每年都要花上百万元甚至上千万巨资举办一次规模盛大的年会。年会不在总部举行,而是每年換一个旅游休闲城市或哪个著名度假村。年会内容丰富多彩,各部门各下属单位和各类员工依次上台表演各自排演的节目,就连董事长本人也要上台又弾又唱,有时故意搞一段笑,引来阵阵掌声和笑声。其乐融融之中,正是董事长和领导层最开心的和最企盼的,惟此才能激发员工的快乐、成就感和归宿感,才能焕发公司的和谐和凝聚力,才是公司巨大的可持续的竞争力。

在竞争激烈的企业界,越来越多的企业熟意识到:快乐是企业的资源;快乐的员工是企业的财富;和谐的团队是企业的灵魂,无论什么性质的企业,拥有快乐的员工和谐的团队无疑都是一种莫大的凝聚力和竞争力,更是企业的一种幸福。一个优秀的企业,总是下大功夫组织培育快乐的员工,最终实现企业运营绩效的最大化。

“快乐工作”,已经当代职场的一句热门流行语。

想想和说说

1、谈谈“快乐工作”与你个人成长的关系和体会。

2、你所在地的单位有没有“快乐工作”的氛围?表现在哪里?

2、国内外有一些公司给积极锻炼身体、身体健康的员工予以奖励,有的甚至给“失恋”的员工放“失恋假”,其意义和用意是什么?

1-2快乐是个什么玩意儿

上面我们说到“快乐工作”是当今职场最热门的流行语,可是什么是快乐?它的含义有哪些?它的本质是什么?它对人生又有着怎样的影响?我们将在这一节做一简要的阐述快乐是什么玩意儿?

快乐是个什么玩意儿?解答这个问题很简单,我想连中小学生都懂得。快乐就是开心,舒畅,对生活满意,感到幸福等。用通俗的话说就是“好心情”,就是“心里充满阳光”,“脸上挂着笑容”等。

“快乐”一词,在咱们中华古老的经典中就多有记载。如汉焦赣《易林。乾之履》中说:“富饶丰衍,快乐无已”;又如《敦煌变文集。妙法莲华经讲经文》也说:“王住宫中快乐多,更於终日奏笙歌”。

在文学上,有着很多表达快乐的成语,如“兴高采烈”、“欢天喜地”、“ 喜不自胜”、“笑逐颜开”、“ 抚掌大笑”、“ 喜出望外”、“ 谈笑风生”、“ 怡然自乐”等。

咱们老祖宗还有不少诗句是描写人的开心的,如 “月上柳梢头,人约黄昏后”(欧阳修);“采菊东篱下,悠然见南山”(陶渊明);“正是江南好风景,落花时节又逢君”(杜甫);“春风得意马蹄疾,一朝看遍长春花”(杜牧);“老夫聊发少年狂”(苏轼);“牧童归去横牛背,短笛无腔信口吹”(雷震);“稻花香里说丰年,听取蛙声一片”(辛弃疾);还有“久旱逢甘霖,他乡遇故知,洞房花烛夜,金榜题名时”等等,这也是“快乐”的文学描写。

关于快乐,人们总要想起自己的儿童时代。

那是人生中最为无忧无虙无惧无邪的日子,也是人生最快乐最灿烂的日子。那时,几乎一切的一切都是快乐的因素:蓝蓝的天,白白的云,无忧无虑的玩耍;绿绿的树,清清的湖,自由自在地唱。妈妈给我一个拥抱,给我的一个微笑,给我一个糖果,给我讲一个故事,给我唱一首歌,帶我到街上吃一碗“明火粥”,带我到山坡上放一个风筝,都带给我快乐的笑声。还有奶奶,小时帶着走亲戚,住客栈,讲爷爷“下南洋”的故事;还有到家乡的小溪里里游泳、戏水、抓鱼,在山坡上放风筝;过大年了吃团圆饭、放鞭炮、吃年糕……那些光景呀,真正是要多乐有多乐呢!

在人类的活动中有许许多多“快乐”的场面:如老朋友节日聚会喝酒,如“曲水流觔”;大型庆典活动,如狂欢节、泼水节,庆功会、毕业酒会、吃除夕团圆饭、闹元宵、闹婚礼等;看马戏,听音乐、听相声,看“二人转”等。

那么快乐到底是什么?它的准确定义又是什么?

准确地说,快乐是人精神上的一种愉悦,是一种心灵上的满足,正象德国哲学家康德认为的那样:“快乐是我们的需求得到了满足”。

一位作家用这样的文字来述写他心目中的快乐:快乐是毎一位母亲忙碌的身影;快乐是毎一位父亲斤责的声音;

快乐是毎一位老师真心的称赞;

快乐是毎一位领导满意的肯定;

快乐是生活中的每件小事;

快乐是人与人相处的点点滴滴;

快乐,也许你有你自己的说法……

生活中谁最快乐

生活中谁最快乐?要找出这个问题的统一答案实在太难。是“久旱逢甘霖”,还是“他乡遇故知”,或者是“洞房花烛夜,金榜题名时”?是“月上柳梢头,人约黄昏后”,还是“牧童归去横牛背,短笛无腔信口吹”? 应该说,“生活中谁最快乐”也许根本就没有什么标准答案。

一位中年矿工在说起他“矿工生活”时深情地说:“我的工资虽然不高,下井挖煤也十分辛苦,脸和全身都是脏兮兮的,但我感到我是最幸福的人。每天,当我从井下上来时,我的妻子就微笑着在等候我的到来,给我递上热乎乎的红枣姜汤。什么是最快乐?就是每当我上矿井时看到妻子的笑脸、喝着妻子亲手做的热乎乎的红枣姜汤时的那种感觉。”这位老矿工能说不是最快乐吗?

浙江省一位114岁的老寿星,每天十分开心地生活。她睡眠有规律,食量也不错,偶尔还要喝点自家酿的老酒。特别是每年过大年,是她最开心的日子。她的子孙达230多人,其中最年长的大女儿已经91岁,最小的是第六代孙,还由其妈妈抱在怀里。每年过年,这位寿星总是心花怒放,坐堂屋接受儿孙后代排队轮流祝贺和敬茶。

这位老寿星活到这个份上,应该说是最快乐最幸福的吧。

一位从偏僻山区考上京城大学的男生,在第一次到校报到时这样写道:“那是多么美好的景色!一幢幢古老的建筑和崭新的楼房,一片片碧绿的树林,一阵阵凉爽和煦的风,一张张充满青春活力的陌生的笑脸。使我终生难忘的是那来自五湖四海的南腔北调,和来自天南地北的纷红骇绿的衣着,那一个个互不相识的青春焕发高大威猛的男同学,那一个个我从未见过的形象佼好气质高雅的女同学。那轻盈的民乐壭,吓咚的钢琴声,那新生对老师的亲切的问候声,那亲人们的叮嘱声,还有刚刚认识后男生女生的欢笑声,交织在一起,好像把我带到了一个无比新鲜的世界……”相信,这一天,是这位新生最快乐的日子。

A是一位美丽温柔的姑娘,初恋是她最快乐的日子。她心中那幸福感真的没法形容:“能跟我心上人Q在一起,这就是我的幸福,不管上课,吃饭,看书,看报,看电影,或多或是梦中…甚至是能想到他也就感到满足和幸福。黄昏后我们一起漫步公园,假日里我们去郊游,放风筝和钓鱼,夏日里我们一起到大海里冲浪……”

快乐并不是富人、名人和权贵的专利,人人都可以自由自在地享受幸福。人人都有着自己的“最快乐”,人人都可以使自己成为“最快乐”的人。

“最快乐的人” 还有这么一个版本:

英国《太阳报》曾经做了一个题为“什么人最快乐”的有奖民意调查,响应者可谓成千上万。最后,主办者从80000个中选出4个“最佳答案”:1、刚刚完成作品创作,吹口消欣赏的艺术家;2、正在用沙子筑城堡的儿童;3、一边哼着《小夜曲》一边为婴儿洗澡的母亲;4、千辛万苦开刀后,终于挽救危重病人的外科医生。

《太阳报》想告诉人们的是:什么人最快乐?工作和创造中取得成就的人最快乐;天真烂漫、充满希望和幻想的儿童最快乐,给健康成长的孩子倾注母爱的母亲最快乐,服务人类,呵护生命最快乐。

什么人最快乐?答案是当然丰富多彩,可以说,一万个人可能有一万个答案。只是有一条是相同的:只要满足了你的愿望和需求,只要你觉得开心、舒心,只要你心中充滿阳光,总要禁不住要笑出来,你就最快乐。

如果有人问我:职场中什么人最快乐?我会不假思索地回答:当然是“乐在心里,笑在脸上”的人啦!也就是胜任的不断长进的人最快乐;努力创造优异成绩的人而受到组织表扬的人最快乐,与同事、上级良好沟通,关系融洽,精诚合作的人最快乐;身心健康,心中描绘着美丽职业前景的人最快乐……,朋友,你想做“最快乐的人”吗?

说说快乐的本质

世人都说快乐好,可快乐到底是什么?它的本质是什么?

快乐首先是人心理健康的表现。它是人精神上的一种愉悦,是一种心灵上的满足。它使一个人变得美丽灿烂起来。没有苦恼没有郁闷,心里充满阳光,周身洋溢着喜气,脸上挂着笑容,这是人生一种多么良好的狀况!

在苏格兰的乡村,你可以看到一些穿呢裙的男人在路边忘情地吹奏着风笛。他们吹奏着听过那些凊丽悠扬苏格兰小调,足使人驻足欣赏。据说震撼人心的《泰坦尼克》主题曲--《我心依旧》中就来自这苏格兰风情的旋律。那些乐曲表达的是家园的风情,乡村人的和平、温馨、自由、爱情和幸福。他们可以说是一群最快乐的人。

这些风笛手绝对是业余的,或者说是义务的,是志愿者,风笛是一种很难吹奏的乐器,但他们却学得精通,吹得开心。他们绝对不受任何人委派,也不向行人收费;在优美的乡村风光中吹风笛是他们人生最大的快乐,也是他们最爱的义务。有人欣赏和无人欣赏,有收入和无收入已经无所谓,照样在悠然自得地吹。也许这些吹风笛的歌手并不都富裕,但他们的心境是绝对“富有”:我吹我快乐,让大家都快乐。图个快乐,图个高雅的心境,让大家都快乐,这就是他们高雅的生活境界。

他们的心灵多么圣洁,多么健康!音乐,使他们心灵上得到愉悦和满足。

还是咱们那一句老话说得好:“高官不如高薪,高薪不如高寿,高寿不如高兴”。 应该说,快乐是美好人生的最高境界。古往今来,许多人包括高官、高薪者或者是亿万富翁总在苦苦地寻找幸福和快乐,这些人是最懂得人生的。

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