第6章第8节 日本YKK拉链公司：三人共享制度
名闻遐尔的日本YKK拉链公司由吉田忠雄所创立，现在已经遍及40多个国家，总资产达到8 000多亿日元。
何谓“五起哲学”呢?那就是：一起工作、一起学习、一起高兴、一起伤心、一起牺牲等五起；换而言之，有饭一起吃，有银子一起分，有难一起担。
至于“三人共享制度”，则必须先介绍“三方各损一两”的故事。
这个故事是说，有一个憨厚的老实人捡到了三两银子，他按地址送还给失主，不料，失主坚决不收，而老实人也坚持不要，两个互相推辞而成僵局。
后来，只好闹到法官那，奇怪的是，法官自掏了一两银子，加上原来三两成四两，而后以裁决两人各得二两而结案。
就这样，法官、失主与老实人各损失了一两，但圆满解决了这个难题，这就是“三方各损一两”的故事。
吉田首先推行工厂的自动化与合理化，以降低生产成本。于是，单一产品的成本由100元降为70元，然后，他就把这多出的30元分成三等份，由公司(法官)、员工(失主)、与消费者(老实人)共享。
换言之，他把利润让员工与消费者共享之外(员工每年固定分红80％)，其余的1／3拿来改善公司的经营，借此又迎来了第二回合的利润的共享。
这就是YKK成长与成功的秘诀。
