“切!熟不熟,谁见谁知道。”等方向说完这句话的时候,陈露早已经走出了215包厢。
她随手带上房门之后,舒展心胸引项长吁了一口气,就在她在脑子里正盘算着下一步计划的时候,有个人静悄悄地靠拢了过来。
“哼,哼哼!”这冷不丁传来的冷哼声,吓得陈露是一激灵。
“讨厌!晚上溜达出来吓人也就算了,大白天的也敢跑出来吓人,这就是你的不对了。”陈露指责道。
“哼,哼哼!你还好意思说我?那么你跟我说说,你对上班时间玩手机的问题,怎么看?”李涛不动声色地盯着她,以及她手上的手机问道。
“这还能怎么看,要么站着看,要么就坐着看呗!哪里像你们,手机是你们上厕所所需的必备装备。”
“唉,这个年头真邪门,有些人不知道是真笨,还是假傻,如此简单的问题,居然回答成这副德性。”
“你需要的是一个最合适的人,而不一定是非要最聪明的人!李总,你说是不是?”
“你这是在承认,你就是那个最合适我的那个人?”李涛反问道。
“呵呵呵!常言道,谈恋爱时脑子进的水,就是结婚后流出的眼泪。”这是快嘴谷欢欢上钟正好路过,她一边插着嘴,一边提着工具箱闪身进了215。
看来,现在的人一个个都是人才,你一惊我一乍的,搞得人家的小心脏,那是不要不要的。
“脑是铁,嘴是钢,做人不要太会装!你看,连人家小丫头都能够看得出来,是你的脑子进水了。”陈露借机再下一城,继续攻击道。
“那不叫脑子进水,只是每个人看问题的角度不同,答案不同而已。你们以后应该从别人的视角,来看待世界,多一份宽容,多一份理解,多一份存同求异。只不过,我倒是坚持相信,只要有傻瓜出现的地方,才会有奇迹的发生。”李涛就像是一个橡皮轮胎,圆滑不溜丢,而且是弹性十足。
“你的意思就是说,我是个傻瓜呗!”陈露总结道。
由于话音太高,李涛下意识地一把抓住陈露的手,一边紧急撤离215与212包厢的门口,一边说道:“你不傻,谁傻?站在那里还敢那么大声!走,咱们去办公室里谈谈。”
“放手!我和你有什么好谈的?”陈露拼命挣脱李涛的手。
“既然有人质疑你这个傻子的能力,那么你就跟我谈谈,对于公司人事制度这块,你是怎么想的?”李涛将手收回,很自然地说问道。
“这个倒是没问题,走呗!谈谈就谈谈。”陈露伸手指引着。
于是,两个人时而是一前一后,时而是并肩而行地走在走廊里,一边讨论着现在的布局合不合理,一边顺便检查着卫生。说句良心话,这段时间,在经过陈露的精心调整后,整个公司的确是顺眼了许多。因此,李涛是看在眼里,嘴上虽然不说,可是心里却是美滋滋的。
在楼梯口,他们碰到了张晓晓:“嘿嘿嘿,两位领导这是在视察工作呢?还是在、、、视察工作呢!嘿嘿嘿。”
“我说张晓晓,在这个世界上还有什么事,能够瞒得过你的眼睛?”李涛质问道。
“噢!明白,明白!嘿嘿嘿。”
“请问张大经理,你明白什么了?真是有什么样的心态,就有什么样的人,和什么样的思想,受不了!”陈露摇着头,率先下楼去了。
“嘿嘿嘿,大家都是成年人,还这么害羞,至于吗?”张晓晓与李涛对视了一眼,坏笑着说道。李涛没敢吭声,只是撇了撇嘴,向她挥了挥手,便尾随陈露而去。
期间,陆续碰到公司里的其他员工,他们都很热情地与李涛和陈露打着招呼。李涛每次碰到员工,便故意放慢脚步,好像是在故意拖延时间,等到好不容易进了办公室,陈露是长长地出了一口气。
“哼,哼哼!陈露,你好像是在故意躲避着什么。”见陈露没反应,李涛只好言归正传道:“呐,现在已经没有别人了,你好跟我说说,在用人方面有什么想法?”
“好吧!那我就告诉你,老古话说得好,一个人唱不了一台大戏的,必须要借助众人而成事。”
“你这不是废话嘛,我们公司不是常年在招聘培训吗?”
“可是,光是一味地招聘也不是办法呀!依我看,招聘不如留得住人,对新员工的培养成本与风险,是要高于留住有经验老员工的。”
“你不就是我新招进来的吗,这不是对公司挺管用的嘛!”李涛故意打岔道。
“哼!那还要看你最终能不能留得住本人。”陈露略带不屑地说道。
“哼,哼哼!我可告诉你,只要你还在本市,哦不!只要你还在外面打工,你就必须给我打工,否则就算追到天涯海角,我也要把你给抓回来。”
“你这算是赤裸裸的威胁吗?!”
“不是!其实我可以满足你各种,有理的或者是无理的条件,招人不如留人嘛,你说的!”李涛妥协道。
“那就看在你态度还算诚恳的份上,我就跟你谈谈,只是你不许笑话我。”
“怎么,难道你还害怕别人说你是草根?”
“草根怎么啦?你可千万不要瞧不起草根,只要有机遇,草更也能干出惊天动地的大事来。”
“那好吧,就算是我相信你,不再笑话你就行了,赶紧说来听听。”李涛示意陈露坐下。
看着陈露大大方方地坐了下来,李涛按响了服务铃,叫服务员送一壶开水进来。然后,他拿出自己珍藏的好茶叶,玩起了茶艺工夫来。他一边展示着自己的手艺,一边扬起头挑了挑眉头,示意陈露号开始继续了。
陈露像是在观看怪物一样,在审视着李涛之后,说道:“其实呢,留人还不如激励人,因为留人的目的是为了,让他有更好的表现,使其成为公司的资本,而不是成本。”
“嗯,不错!还有吗?”
“有啊!再更进一步地说,激励人不如培养人,给别人一个有希望的未来,这会很自然地胜于一切的激励。”
“哇靠!你这么绕来绕去的,把我都给绕晕了,你这是什么意思?一会说培养人不如招人,一会又说招人不如留住人,然后又是留住人不如激励人。现在,你又给我来个,激励人不如培养人,你这岂不是又绕回去了吗?李涛质疑道。”