“切！熟不熟，谁见谁知道。”等方向说完这句话的时候，陈露早已经走出了215包厢。
她随手带上房门之后，舒展心胸引项长吁了一口气，就在她在脑子里正盘算着下一步计划的时候，有个人静悄悄地靠拢了过来。
“哼，哼哼！”这冷不丁传来的冷哼声，吓得陈露是一激灵。
“讨厌！晚上溜达出来吓人也就算了，大白天的也敢跑出来吓人，这就是你的不对了。”陈露指责道。
“哼，哼哼！你还好意思说我？那么你跟我说说，你对上班时间玩手机的问题，怎么看？”李涛不动声色地盯着她，以及她手上的手机问道。
“这还能怎么看，要么站着看，要么就坐着看呗！哪里像你们，手机是你们上厕所所需的必备装备。”
“唉，这个年头真邪门，有些人不知道是真笨，还是假傻，如此简单的问题，居然回答成这副德性。”
“你需要的是一个最合适的人，而不一定是非要最聪明的人！李总，你说是不是？”
“你这是在承认，你就是那个最合适我的那个人？”李涛反问道。
“呵呵呵！常言道，谈恋爱时脑子进的水，就是结婚后流出的眼泪。”这是快嘴谷欢欢上钟正好路过，她一边插着嘴，一边提着工具箱闪身进了215。
看来，现在的人一个个都是人才，你一惊我一乍的，搞得人家的小心脏，那是不要不要的。
“脑是铁，嘴是钢，做人不要太会装！你看，连人家小丫头都能够看得出来，是你的脑子进水了。”陈露借机再下一城，继续攻击道。
“那不叫脑子进水，只是每个人看问题的角度不同，答案不同而已。你们以后应该从别人的视角，来看待世界，多一份宽容，多一份理解，多一份存同求异。只不过，我倒是坚持相信，只要有傻瓜出现的地方，才会有奇迹的发生。”李涛就像是一个橡皮轮胎，圆滑不溜丢，而且是弹性十足。
“你的意思就是说，我是个傻瓜呗！”陈露总结道。
由于话音太高，李涛下意识地一把抓住陈露的手，一边紧急撤离215与212包厢的门口，一边说道：“你不傻，谁傻？站在那里还敢那么大声！走，咱们去办公室里谈谈。”
“放手！我和你有什么好谈的？”陈露拼命挣脱李涛的手。
“既然有人质疑你这个傻子的能力，那么你就跟我谈谈，对于公司人事制度这块，你是怎么想的？”李涛将手收回，很自然地说问道。
“这个倒是没问题，走呗！谈谈就谈谈。”陈露伸手指引着。
于是，两个人时而是一前一后，时而是并肩而行地走在走廊里，一边讨论着现在的布局合不合理，一边顺便检查着卫生。说句良心话，这段时间，在经过陈露的精心调整后，整个公司的确是顺眼了许多。因此，李涛是看在眼里，嘴上虽然不说，可是心里却是美滋滋的。
在楼梯口，他们碰到了张晓晓：“嘿嘿嘿，两位领导这是在视察工作呢？还是在、、、视察工作呢！嘿嘿嘿。”
“我说张晓晓，在这个世界上还有什么事，能够瞒得过你的眼睛？”李涛质问道。
“噢！明白，明白！嘿嘿嘿。”
“请问张大经理，你明白什么了？真是有什么样的心态，就有什么样的人，和什么样的思想，受不了！”陈露摇着头，率先下楼去了。
“嘿嘿嘿，大家都是成年人，还这么害羞，至于吗？”张晓晓与李涛对视了一眼，坏笑着说道。李涛没敢吭声，只是撇了撇嘴，向她挥了挥手，便尾随陈露而去。
期间，陆续碰到公司里的其他员工，他们都很热情地与李涛和陈露打着招呼。李涛每次碰到员工，便故意放慢脚步，好像是在故意拖延时间，等到好不容易进了办公室，陈露是长长地出了一口气。
“哼，哼哼！陈露，你好像是在故意躲避着什么。”见陈露没反应，李涛只好言归正传道：“呐，现在已经没有别人了，你好跟我说说，在用人方面有什么想法？”
“好吧！那我就告诉你，老古话说得好，一个人唱不了一台大戏的，必须要借助众人而成事。”
“你这不是废话嘛，我们公司不是常年在招聘培训吗？”
“可是，光是一味地招聘也不是办法呀！依我看，招聘不如留得住人，对新员工的培养成本与风险，是要高于留住有经验老员工的。”
“你不就是我新招进来的吗，这不是对公司挺管用的嘛！”李涛故意打岔道。
“哼！那还要看你最终能不能留得住本人。”陈露略带不屑地说道。
“哼，哼哼！我可告诉你，只要你还在本市，哦不！只要你还在外面打工，你就必须给我打工，否则就算追到天涯海角，我也要把你给抓回来。”
“你这算是赤裸裸的威胁吗？！”
“不是！其实我可以满足你各种，有理的或者是无理的条件，招人不如留人嘛，你说的！”李涛妥协道。
“那就看在你态度还算诚恳的份上，我就跟你谈谈，只是你不许笑话我。”
“怎么，难道你还害怕别人说你是草根？”
“草根怎么啦？你可千万不要瞧不起草根，只要有机遇，草更也能干出惊天动地的大事来。”
“那好吧，就算是我相信你，不再笑话你就行了，赶紧说来听听。”李涛示意陈露坐下。
看着陈露大大方方地坐了下来，李涛按响了服务铃，叫服务员送一壶开水进来。然后，他拿出自己珍藏的好茶叶，玩起了茶艺工夫来。他一边展示着自己的手艺，一边扬起头挑了挑眉头，示意陈露号开始继续了。
陈露像是在观看怪物一样，在审视着李涛之后，说道：“其实呢，留人还不如激励人，因为留人的目的是为了，让他有更好的表现，使其成为公司的资本，而不是成本。”
“嗯，不错！还有吗？”
“有啊！再更进一步地说，激励人不如培养人，给别人一个有希望的未来，这会很自然地胜于一切的激励。”
“哇靠！你这么绕来绕去的，把我都给绕晕了，你这是什么意思？一会说培养人不如招人，一会又说招人不如留住人，然后又是留住人不如激励人。现在，你又给我来个，激励人不如培养人，你这岂不是又绕回去了吗？李涛质疑道。”
