罗艾嘉眼尖，一看情形不对，撒腿就往外跑。陈美手里举着一个苹果，一边啃一边在悠闲地翻阅《ELLE》，没注意上司冷脸而来。陈青白抓起杂志，用力砸在桌上，吓得陈美“妈呀~~”一声跳起来。
接着一巴掌拍在办公桌上。
“陈美，你翅膀长硬了是不是？简直反了你！欧阳端是怎么回事？杨飘飘又是怎么回事？给我老实交代！”
陈美被陈青白一吓，一块苹果呛进气管，欲吞不能，欲吐不得，憋得仰着头直翻白眼，脸红得跟猪肝似的，眼泪如潮水般外涌。
“怎么搞的你？快，快勾下腰！”陈青白见状，赶紧将陈美的头往下压，对着脖子、后背一阵猛拍，陈美干呕起来。终于吐出来了，抬起头，满脸满眼的眼泪鼻涕。陈青白掏出纸巾递过去，陈美擤着鼻子、捂着脸呜呜大哭起来。
“哭，你就晓得哭，哭能解决问题？好好给我反省，我等会儿找你算账！”
陈青白甩门而去。
她去了丁一佳办公室。
丁一佳听到汇报，拍桌子对陈青白狂吼：“好哇，陈青白，真有你的啊，你今天批这个明天骂那个，任人避亲，说的比唱的好听，你说这个欧阳端是怎么进来的？人力资源部不是专把进人关的吗？你们都干什么去了？打瞌睡去了抢干饭去了？”
丁一佳终于逮着机会了，不痛痛快快地骂一顿才怪。陈青白窝火且懊恼，却不敢还嘴，她自知理亏，说话声音像蚊子叫：“欧阳端入职的时候我在休假，不在班。”
丁一佳大手一挥，昂首挺胸地在办公室踱着方步。
“少给我找理由，我才不管你休没休假呢，再说，你那时候在休假，现在在休吗？欧阳端为什么今天还在公司？你说，为什么？你甭来找我，这种破事我懒得管，你自己看着办吧。”
陈青白发现自己愚蠢到了极点。她来找丁一佳干吗？自取其辱！丁一佳能给你好果子吃？
再见到陈美，满腔的怒火直往头顶涌。她竭力控制自己，怒火从眼里迸发，射出一束束利箭，刺得陈美魂飞魄散。
“陈美，你过来！”
陈美畏畏缩缩地移步过来，负罪地勾下腰、夹紧双腿，心惊肉跳：“陈姐，我……”陈姐？这是第一次来公司面试时陈美对陈青白的称呼，进公司后再没这样叫过。陈青白瞪了她一眼，放低音量说道：“说吧，到底是怎么回事？”
“……上个月，生产部提出要招聘一位设备工程师。你当时在休假。刚好飘飘找我说什么事，我无意中提到招人的事儿，飘飘说她手里正好有份简历，别人推荐的，条件蛮不错。我让她把简历发给我瞧瞧，欧阳端条件的确不错。我当时不知道飘飘和欧阳端是什么关系，从简历上也看不出有什么关系。我推荐给董经理，他面谈后也觉得难得，就留用了……”
陈青白插话问道：“他们之间到底是什么关系？”
陈美嘴角颤了下，嗫嚅道：“我也是上周才听说的……欧阳端是飘飘的弟弟，我……”
陈美欲辩解被陈青白制止了：“你既然知道了，为什么不告诉我？”
怒火如喷发前藏于地下的火山岩浆，汹涌澎湃，一触即发。陈青白竭力克制自己不要发作。
“我……我……”
陈青白语重心长地讲：“我知道，你跟杨飘飘关系铁，这个没错，可是陈美你别忘了，关系再好，起码的原则还是要讲的，是不是？为什么说人事重要呢？因为是人就容易生事。昨天丁一佳把小舅子安排进来，今天杨飘飘把弟弟安排进来，后天董人再把老婆安排进来……长此以往还得了？成都工厂岂不成了关系企业了？”
陈美忸怩应道：“陈姐，我错了。”
“按理说，厂里进人必须我要签字的。我当时没在，你让谁批准入职的？”陈青白脑子里突然冒出一个疑问来。
“丁总！我去找他签字，说了下情况，他说他要亲自面试，见过欧阳端，他也说欧阳端很优秀，就签字了。”
这个丁一佳！奶奶的，骂起人来多威风多带劲儿，居然不多问几句就签字了，不害臊！
“你去把欧阳端的简历给我翻出来。”
陈青白不想再骂陈美了，骂也没用，事情反正也出了，关键是接下来如何处理这事儿：既不能把欧阳端留下来又不能得罪了杨飘飘。
3.总裁震怒了
果然是个不错的人才！
陈青白将欧阳端的简历粗略地扫了一眼就看出来了。她没有半点惊喜，手里捧着的，远非几页纸那么简单，它是一块被烤得火红滚烫的方砖，扔出去打脚，放掌上烫手。
唯一的办法是硬着头皮向佟雪雪求助。杨飘飘不是她能够对付得了的，必须借助总监的力量。
佟雪雪一改谆谆善诱的家长风范，气得连声大骂“SHIT”。佟雪雪学英文出身，气极了，常脱口而出用英文骂脏话。陈青白眼前立即浮现出佟雪雪面红耳赤、大喘粗气的样子。遇到这种情况，通常意味着狂风暴雨就在眼前。
她竖耳等待，大气不敢出一口。
然而，佟雪雪没有痛骂陈青白。她沉默了两分钟，自言自语：“怎么会这样呢？怎么会这样呢？”很快，恢复平常的语气埋怨道，“青白呀青白，你让我咋说你才好呢？唉——，你这个人力资源部经理是怎么当的？刚刚处理了丁一佳舅子，你扳着手指算算，这才过去几天？现在又来了个杨飘飘的弟弟，你可真会生事儿。你给我把的什么关？杨飘飘是个什么样的人你难道不知道？干吗非得自己抓把虱子在身上爬呢？现在好了，欧阳端不处理不好，处理也不好，你说咋办？你还有脸皮来找我，找我能有什么用？一个名叫青白的人，偏把自己弄得不清不白的，讨不到好不说，还把各色人等都给得罪完了。你呀，真得好好反思。”
佟雪雪是不听任何借口的。她清楚陈青白的做事为人，埋怨归埋怨，该帮的还得帮。陈青白唯有不住地道歉，唯有深刻地检讨自己。
佟雪雪继续念叨：“唉，青白呀你还是太嫩了，有些事不是你想象的那么简单。丁一佳来凤凰电子时间短，地皮还没有踩熟，不至于太嚣张，容易搞定他。但杨飘飘就不同了，她可不是一般的人。这个女人，别看年纪轻轻的，厉害着呢。她是张总的心肝宝贝，掌控着整个集团的生产运营，三个工厂哪个不看她脸色行事？这事儿要是搞不好，会搬石头砸自己的脚。这样吧，你写一个详细报告，直接发邮件给张总，就说你很为难，问他怎么处理？”
“我怎么好问张总的意见呢？不是……他……”
见陈青白困惑，佟雪雪点拨道：“我的小傻瓜，这你就不懂啦，张总是谁呀？他的思想境界显然要比其他人高得多。杨飘飘是他的下属，下属触犯纪律，按理说他这个上司是要承担连带责任的。张总出面处理自己的下属是家事，如果我出面就成公事了，公事就得公办，你说是不是？太强硬不好，还是让他自己解决吧，不过你放心，我不会撒手不管的。”
果然是高招！姜还是老的辣，不得不佩服。
陈青白让陈美把事情前后经过拟稿发邮件给她。她结合对事情的了解，再稍加修改润色，直接发邮件给了张和平，同时抄送佟雪雪。
做完这一切，陈青白如释重负，端起茶杯出门倒水，视线越过玻璃隔断，见陈美傻坐着发呆，走过去敲了敲玻璃，指示道：“陈美，这事儿你我都不用操心了，自有上面的领导来管。我可告诉你，千万别再自作聪明。凡事多动脑想想好不好？你现在没事做是吧？马上给我仔细再查查，到底有多少个员工是别人推荐给你的？”
见陈美杵着没动，陈青白提高音量吼道：“快去呀，愣着干吗？”
陈美身体猛颤了一下，醒悟过来，惶惶然，跑到档案柜里东翻翻西找找。
“还用得着翻吗？谁是谁介绍来的，你应该心里有数。”
陈青白叹了一口气，摇头而去。
陈美痴傻的样子，让陈青白心里隐隐升起些许愧疚。然而，这些许的愧疚转瞬间消失，代之而起的是久久难以平伏的愤懑与不满：陈美是她手把手教出来，她是那么信任她、器重她、放心她，她竟然为了所谓的友情背叛她，置她和部门的声誉而不顾。
陈青白失望至极，也失落至极。
“我用人格担保，除了欧阳端，没有谁是员工推荐来的。”
陈美此时的话陈青白信，但是为了慎重起见，她让陈美到各个部门找经理再核实核实。陈美一走，她紧张的心放松了下来，捧起一杯茶悠闲地品茗。
世上就有这么怪的事，就在这个时候，一封匿名邮件跳进总裁邱贻可的邮箱。
这封邮件太普通了，静悄悄地混入所有未读邮件中，没有扯人眼球的题目，也没有炫眼的颜色。邱贻可出差刚回公司，邮箱里堆积了大堆待处理邮件。他阅了一个多小时，看得两眼昏花。他有些累了，上厕所洗了个手，在办公区转转，返回来继续处理。鼠标随手一点，就点到这封不具姓名的陌生邮件，他好奇地伸过头去，不看不知道，一看吓一跳。
一枚极具威力的炸弹在总裁办公室炸开了！邱贻可飞出座位，对着秘书又喊又叫：“把张和平和佟雪雪叫到我办公室来！”
此时，张和平和佟雪雪正在办公室商谈欧阳端的事呢。
张和平不愧为公司高层领导。佟雪雪一走进办公室，还未开口他就旗帜鲜明地表明了态度：“这种事儿还没什么好说的？直接拿下！”
佟雪雪没有立即表态，而是委婉地说：“你看，嘉华留下来的干部越来越少了。”
佟雪雪的心思很简单，她不想因此小事失去一个嘉华骨干。杨飘飘做事招摇、强势，从内心讲她并不喜欢她。但杨飘飘有她的优势，做事招摇、强势说明她能力强、有主见，这种干部是容易在美国企业存活下来的。多一个嘉华人总比少一个强，毕竟她是嘉华的种子。所以佟雪雪希望大事化小小事化了，让欧阳端悄悄走人了事。
张和平茫然地望着佟雪雪，不明白她的意思。
“有的事，你说了就是个事，你不说就没有事。”佟雪雪继续说。张和平还是没反应过来，两眼盯着她不动：“佟总，你是什么意见？”
佟雪雪刚要说话，邱贻可的秘书就出现在办公室门口。“二位都在，正好，邱总有请。”接着低声叮嘱他们，“小心呀，老板正在火头上。”
“邱总找我们什么事？”佟雪雪和张和平面面相觑。秘书摇头，说：“这个……我哪知道，你们去了不就清楚了？”
读者别以为看到邱贻可这个名字就认为他是个中国人。错了，邱贻可是土生土长的美国人！只是他喜欢打乒乓球，喜欢中国的乒乓球运动员邱贻可，所以把中文名字取为邱贻可，他真实的名字叫Jameshanmilton，地道的美国人肤色、美国人性格，直截了当、喜怒无常，有种天然的白人优越感，对中国员工表面上亲和有加，实际上骨子里满是傲慢的因子。
佟雪雪还没进总裁办公室就闻到了火药味。
邱贻可拉长着马脸在房间摆着方步，一见两位总监到来，眼睛立马就圆了、绿了：“你们是怎么当领导的？简直是愚蠢！”
佟雪雪、张和平四眼茫然地相互对望，然后转向邱贻可：“发生了什么事吗？”
邱贻可阴沉着脸，手指在佟雪雪、张和平额头上点来点去，然后拍了拍自己的脑门嚷道：“呕，我的天，发生了什么事？你们居然有脸来问我。一个人力资源总监一个营运总监，你们是怎么教育指导员工的？你们是怎么管理下属的？凤凰文化在美国有近百年的历史，没有一个员工违背它的先例，难道到了中国就变吗？”
邱贻可来中国内地工作三个月，也开始学着东方人的委婉言辞了。佟、张二人还是不明白老板说的是什么？或者说他们心里猜到是什么，但表面上都不愿相信。
“还能有什么事？杨飘飘……”
邱贻可嘴里刚说出杨飘飘三个字，佟雪雪的大脑瞬间变成了真空，张和平也傻眼了。邱贻可在面前唧唧哇哇地说了些什么，两人都没有听进去。
大脑停摆当然不可能太长，两位总监醒悟过来，争先恐后地表态要严加处理杨飘飘、要严格管理下属、要把凤凰文化变成血浆注射到每一个员工身上。
“邱总，这事儿就交给我和张总处理好了。”
“不，”邱贻可拒绝佟雪雪的提议，手指在空中摇了摇，故弄玄虚地笑着，望了望张和平又望了望佟雪雪，“不，我要亲自处理！”
佟雪雪、张和平大惊失色：“你……”
“没错，是我本人，”邱贻可得意地昂起头，点了点天空，说道，“我要抓个典型！中国有句俗话叫‘没有规矩不成方圆’，中国还有句俗话叫‘杀鸡给猴看’，我就是要杀个人给全体员工瞧瞧，违者严惩不贷！”
佟雪雪、张和平呆若木鸡。
邱贻可走到办公桌前，按了一下话机键，对秘书说道：“通知杨飘飘到我办公室，马上！”
4.杨飘飘诬陷佟雪雪
杨飘飘不愧为闯荡江湖十多年的职场高手。在迈进总裁办公室的刹那，她嗅出空气里有异常的味道，瞟了眼面色难堪的张和平和佟雪雪，马上意识到发生了什么事，心里恓惶，脸上却是一副泰然自若的模样，脑子里的马达高速运转。
张和平恨铁不成钢地望向杨飘飘，欲言又止。
杨飘飘装作什么都没看见什么也不知道的样子，碎步移到邱贻可面前，娇滴滴地问道：“邱总，您找我？”
邱贻可背对大门站着，猛然转头，指着杨飘飘的鼻子，气急败坏地吼道：“杨飘飘，你好大的胆！我问你，你不清楚公司有任人避亲的政策吗？”
“清楚呀，怎么了邱总？”杨飘飘故作镇定。
做了就做了，做了还不认账、还装疯卖傻，你以为邱贻可是三岁小孩？没被他抓住把柄，他会如此理直气壮？太弱智了。张和平感到他这张老脸给丢尽了，气得七窍生烟、羞辱难堪，厉声喝道：“清楚？清楚你还干？简直无法无天！”
杨飘飘脸露惊愕，委屈地望着张和平，说话不卑不亢：“张总，我不明白，我干了什么见不得人的事儿让你这么伤心？”
张和平摇头叹息，不敢直视杨飘飘，垂下头哼了哼，自嘲地笑：“你做了什么还需要我说吗？”
“我不知道我做了什么，你能不能直截了当地告诉我？”上司唯恐惹祸上身的丑陋嘴脸让杨飘飘心里一揪，她不能指望张和平在关键时候帮她。杨飘飘飞起眼望了一眼张和平，转而朝佟雪雪望去：“佟总，你们是不是听什么人说我什么坏话了？”
此时此刻，她心里已经有了应对的策略。
佟雪雪正欲接话，邱贻可抢了过去，反问杨飘飘：“你自己做的事还需要别人说吗？欧阳端是怎么回事？我希望你给我们大家一个说法。”
“哎哟，我还以为是什么事呢，原来你们在说欧阳端呀，鸡毛大的小事哪用得着邱总您亲自出马。”杨飘飘笑起来，脆脆的笑声空洞无物地在房间里荡开。
“杨经理你以为这是件小事？”佟雪雪对杨飘飘毫不在乎的态度大为不满。
“我认为是一件小事，而且非常小。”杨飘飘眼光挑衅地望着佟雪雪，“欧阳端不过一个小员工而已，要不就让他立马走人，很难吗？”
“恐怕没你说的那么简单！”佟雪雪不惧杨飘飘的挑衅。眼前的局面，就算她要保杨飘飘也难了。她不得不选择弃车保帅了。
“你们做HR的，就是唯恐天下不乱！”
“是HR唯恐天下不乱吗？”佟雪雪不紧不慢地反问。张和平急了，打断佟雪雪问杨飘飘：“别扯远了，欧阳端是怎么回事？邱总还在等你的说法呢。”
杨飘飘嫣然一笑，应道：“张总，事情不是你们想的那么复杂。没错，欧阳端是我介绍的，但话得说清楚罗，欧阳端既不是我什么亲戚也不是我什么朋友，跟我八竿子打不到一块儿，我不过是代他转交了一份简历而已，难道说帮别人交个简历也有罪？”
在场三人都没有回答，杨飘飘无奈地叹道：“早知如此，我何苦当这个好人？”
“请你别兜圈子。”佟雪雪提醒她。
