“总之今年春天是我近年来过得最愉快的春季了,谢谢你。”
七百字小作文一鼓作气发过去,看完不需要多久。她从客厅这头踱到那头,隔二十秒瞄一眼手机,毛毛躁躁心猿意马仿佛回到青春期。我的意思不是“求交往”啦,没有那么急切地想要谈恋爱;只不过既然有好感就不要再隐藏了,虽说平时表现得也挺明显,我猜你早就感受到了,大概周围的人也有察觉。朝夕相对努力工作,一同克服老板的更年期症状;好感渐重,我想用语言做个确认,如果能得到相似的回应就太棒了。
方才打字时耳根发热,挑明了说开了那就坦荡些吧。的确她想过撮合他和高中同学,红娘做得真心实意;所谓的“目的”不过如此,预计姑娘是他喜欢的类型,不让自己老想着有的没的,却没料到他们俩进展缓慢。不怕他笑话,其实好感渊源甚早,去年11月总助安排他来市场组,她坦白当时便对“清华生”留了心。以为只是玩笑般的念头,竟被神秘主义的一瞬击出火花;记得是他入职的第三天,她突然预感之后一定会喜欢上他。
怎么办呢不是说不适宜和同事交往吗,“至今我还是没解决好这个问题,也就只能喜欢你咯。”办公室恋情的心病讲到这一层足够了,她不具备也不愿依仗“师兄”的底气,令他做出恐怕影响职业生涯的决定。问的是“可行性”,明确“她对他有好感”这个已知条件,有没有可能互相加深了解,后续也许可以谈个恋爱。他说过自己是慢热性格,而她可否先明确心意,再试着酝酿感情。“差不多说完了。就一个问题:你愿意多了解我一些吗,或者说,试着有一些好感?”想了想又补上一句,“不管怎么说,肯定需要继续良好的工作关系啦。”
“哇,可以用‘受宠若惊’这个词么,让我有点意外呢。果然只有0.2段经历的人在感情方面是很愚钝的,好像一直没有察觉,即便第二次开题时感觉你比我更为用心,我也只是猜测‘莫非我真的有什么你看重的工作特长’。一个问题,了解肯定是需要多了解的嘛,毕竟你说跟着你混有肉吃,还有很多事需要向你学习。”
他拿她的中二台词作回复。还好不是当面交谈,那个深夜睡意恍惚言语像在梦游,引用梦话使她脸孔赧然:“嘛,学习是一方面……说实话我很水的。”
“你都水了那我就比你更水了。当然工作是一方面,生活也是一方面嘛,平时有事没事可以多多闲聊,改改两个人都不太爱说话的习性。”
“可能需要你多带动下说话的气氛呢。讲真目前的节奏已经达到我说话的上限了。”
“需要包材这种能说会道的人助我一臂之力……我尽量试着带节奏吧,从来都没带过节奏。”
“不用刻意带节奏啦我觉得,话多话少和了解程度并不等同。包材那是天赋异禀。”
“最近被老板摧残得比较惨,再缓一缓就能回到之前你误以为我话很多的时候了。”
“也不是误以为嘛,毕竟比我话多。”她刚点击发送,对话框刷新后画风突变。“内心一惊!”他发给她技术总监的新消息截屏,“‘在电脑边上吗?’”
她扶额哀叹:“天哪又来清真审核的流程图……”
“我先帮总监翻译啦。”不晓得他有没有在总监背后画圈圈。
以厂为家的节奏,她只得说“你先忙吧”,而他也没空开口闲聊。一上班就接到尼日利亚客户的配方需求,酱料制造商以味精和粉末焦糖色配制酱油,怎么都做不出原版的香气和粘度。当地的酱油需求逐年看涨,目前市售品均从亚洲和欧洲进口。她端详客户用来模仿的中国进口产品不禁失笑,“淘天酱油”乍一看谁知是淘大或是海天,还得品评风味提供合适配方,研发部也太跌份儿了。客户操作不合理,使用液体焦糖色才能令酱油具备粘稠挂壁的性质。具体配方比例转给总助摸索,不知毫无自主研发能力的应用组长会派谁上阵。
总助却来找她:“老板叫你谈话。”她刚打了饭尚未坐定,去食堂晚了只剩多刺的熏鱼尾巴,不伦不类浸了辣椒油的口味。这周的菜谱没有肉类,清真审核避免出现猪肉,节俭的食堂承包商不会提供牛肉作为备选。扒几口无心下咽的饭,至少不再饥肠辘辘;总助也不清楚老板宣她何事,难不成前段时间又不自知地出了风头。她没带纸笔,忐忑着抬手叩老板办公室的房门。
“进来。”老板道。
她拧开门进屋,向老板问好,回身把门掩上。
“坐。”老板道。
办公桌前一向摆着三张椅子,她拉开一张坐下。老板尚在用餐,主食和配菜已经撤掉,正捧着一盅汤。“稍等。”她乖巧点头,心里盘算好怎样汇报近期工作,眼神低垂滴溜溜扫了一周。老板气色终于转好,不再有擤鼻涕的迹象,只在喝了半碗汤后微微咳嗽;她忆起三四月间自己咳得不成人样心下发怵,但正对着老板不方便避让。书柜后面塞着两箱毛毯,去年她和技术总监参加行业会议的纪念品,看来总务部没想到拿给值班人员用。门后茶几上有电热水壶和两瓶1.5升装农夫山泉,她不打算养成总监那般习惯,一来便给老板烧水沏茶。茶是云南的陈年普洱,价格金贵,她倒是尝过;去年老板请后备干部们品茶,在茶舍由茶艺大师招待着饮了不下五轮,没印象老板席间作何教导,只记得每个人至少上了三趟厕所。
行政助理进门撤下汤盅,奉上一盘切成月牙状的哈密瓜。“帮我泡杯茶。”老板道,拈起一片瓜。她只好起身去加水,揿亮开关。“我现在在吃瓜,对吧?‘吃瓜群众’这个词最近很流行。”老板做过语文老师,以此句起兴定有深意;她装作懵懂:“我看到的说法,‘吃瓜’吃的不是瓜而是瓜子;‘吃瓜群众’不吃水果,是嗑瓜子看热闹哒。”
“噢,是这样么?”瓜啃得很快,老板捏着仅剩的一片,眉目慈祥似乎露出笑意。“不管是瓜还是瓜子,在工作上可不能做吃瓜群众哦。教过你们‘主权式工作’的概念,思想上要有正确认识,不能只想着填窟窿,要切实承担责任,有全局观念。”
“嗯嗯。”
“你知道文件专员离职的事吧?”
“嗯,总监说过。”
“文件专员的工作交接,觉得技术总监和总助的任务分配如何?”
她耳闻老板不满意总监的处理,但总监不曾明说,这几日忙着清真审核也无暇言及此事。“我个人觉得挺合适的,大家都分到了一定的工作量。”不晓得老板的用意,她斟酌着答得谨慎。
“我觉得不行。”老板道,身子略微前倾看向她,“你没看出问题?”
“……没啊。”
“你在瑞士待过,熟悉西餐的开胃菜拼盘:香肠拼红肠,红肠拼培根,摊成一大盘看着阵仗大,其实缺乏味道调和的灵魂。把文件专员的工作内容拆分给好几个人也是如此,没有主心骨没有责任人,工作质量无法提升,而且还把离职的坏影响扩散到整个部门——我和技术总监说过别闹大,得由一个人负责文件专员的工作。”
水吱吱地烧开了,指示灯熄灭,她假装没注意。“我想总监这么做是有道理的,毕竟一个人精力有限……”
“——文件专员一个人能搞定的事情,你们非要这么多人?他工作能力不行,只能做这些鸡肋的活;你能力强,全部揽下来没多大负担。”
“这……”她不愿领悟此次谈话的核心,神色局促,并且不打算隐藏。“总监让我填调查表了。还在上手,和市场组的日常工作并行,尽量两边都不耽误。”
“泡茶吧。”老板道。
她只得起身拎起水壶。茶壶里已经有茶叶,她添了沸水合上盖,将茶汤注入老板的白瓷杯子里。倒得略急,手指溅上两滴,忍着疼放好茶壶,双手收回桌下抹去尚有余温的水渍。“之前我和文件专员的工作交集不算很多,也就帮忙检查填好的调查表,现在自己填仍然有点困难。业务不熟,总得有适应期,目前交给我的调查表即使加班也要填好,但再做其它工作的话,怕是会耽搁本职。”
“其它工作不要怕,总监会指点你的。本身文件类工作不需要多少时间,手熟了就快了,你真觉得自己精力有限,可以再招一个专职文员给你,活就不要分给部门其他人了。”
“招文员未尝不可,但这个人也需要时间熟悉工厂实况。就目前而言,还是得做拆分,每个人先支撑起自己最熟悉的一块业务,才不会耽误部门运转。”
“这种情况只能是临时的,不能是常态。不需要你事必躬亲填每张表写每份工艺指导书,你的角色是把控整体的组织者,任务细节由你安排。原本我就认为文件专员这个职位是鸡肋,技术含量低,工作效率一般,没法给他升职加薪。这下好了,他自己走,不用我开刀,正好是个机会让你来优化这部分业务。老员工总归要被新鲜血液替换,你看看怎么梳理文件专员这一块职能,拟个工作计划给我。”
“好吧,”她咬牙道,“我先拿到文件专员的旧资料,看看怎么接手。高企申报马上截止了,这两天在赶工,您能稍候几天吗?”
“行。高企处理完再汇报吧。”