人才的流动和争抢，让“招聘”这个词变得举足轻重，为此有的公司专门成立独立的招聘部门，有的公司干脆全民招聘，于是便有人开始专门靠为公司招聘为生，也开始有了五花八门的用人方式，有的人被直接卖到了甲方公司，而有的公司则干脆将人出租给了自己的客户，一家公司的人员水平依靠着每一位加入公司的员工的素质，而每一位在社会闯荡的人员都在想方设法成为自己心仪的那个位置的最佳人选。
每一个人都有一份简历，可长可短，内容可详细和可简练，做招聘的人会在其中问出很多的问题，而被问的人也像一名应试的学生，时时揣摩着对方的想法，考虑着对方想要什么样的答案而回答。每一个人都会把自己最骄傲的一幕写在简历中，也会在写简历的时候，发现自己原来什么都没有，便有了补习深造，加入一个大规模的公司，而好让简历更加漂亮一些。
简历中，会让人看到这个人是否稳定，是否大有见识等等，成了人们在社会中的第一张“面孔”。一群聪明的年轻人开始为简历的漂亮而奋斗，为着一份简历能够给自己完美的下一步，而在这一步中挑战自己，充实自己，就像为自己写一本书，提纲挈领的背后，是详尽的回忆，开始慢慢地学会查漏补缺，学会适应社会的去求索，于是，有的人在设定目标后执着，有的人为了迎合一时时髦的口味而走偏。为了在简历中加上一笔小小的提升，人们用心良苦。
社会的包容，将成功的途径变得千变万化，人们既自信于自己选择的正确，忐忑于生不逢时的可能，也失意于擦肩而过的错失。于是，歌功颂德的简历中，有了夸张，有了包装，甚至有了谎言。
辗转中得来的简历，变成了一张16K纸上的墨渍，星星点点，浅显易懂，也意味深长，再简单的人，也不会是一张纸就能概括完整的，需要人静心地坐下，喝杯水，娓娓道来，进行饶有目的的表述，在面试中都会上演着“说者无心，听者有意”的判断。招聘开始变得神秘，明明已然掏心掏肺的流露，最终所得到的或许是不尽如人意的回答，自己的失误在哪，错又在哪，所有人都相信自己会有一个受到肯定的面试结果，但是似乎天意弄人，自己心仪的那个“他”却总与自己隔海相望，自己拒绝了身边的，再走到那心仪的他的身边时，被拒绝了，就在这来来往往的踌蹉中，自己的那份简历开始变得不再重要，人们开始想着自己的能力，自己的定位，将放在别人身上攀比的眼神，最终落到了自己的身上，同一家公司，同一个办公室出来的人，开始有了差别，同样的简历，开始有了不同的色彩。唏嘘于自己没有得到的，庆幸于自己最终留下的，开始明白，同样的职位下面，包容着太多的优势和劣势，造就了自己与众不同的经历。
在求索与追逐中，人们开始脱去了学生时代单一的想法，单一的目标，和单一思路的稚嫩，开始在社会中变得“眼观六路，耳听八方”，知道了成功的道路不止一条，即便不知道何为成功，但开始懂得在选择中重塑自己，抉择着自己的每一步，听着别人的故事，规划着自己的道路，从一个职员，一直幻想到在灯红酒绿中的从容不迫。在规划的基础上，担心着自己此时可能会损失的机会成本，在一家公司中想象着当前很有可能错过了在其他某一角落的机遇，心不再平静，在患得患失中，与同龄人攀比着名利，致力于被“小恩小惠”所吸引，而美其名曰这是自己的果断抉择，没有了责任的概念，将出现孤独和寂寞的时间延期，激情来源于沸腾的血液，忘记了时间的长短。
当有一天，人开始因为简历中短暂的时间段而拒绝时，开始知道，自己真正欠缺的不是证书，不是夸耀，而是逃出彼此好胜的攀比，放下患得患失的紧张之后，平静中的独立思考着自己的急功近利，停下来，等一等，等一等自己的经验，等一等自己的成熟，等一等自己的深思熟虑，等一等自己的目标方向，当一切明确了，心中的那份成长跟上了，回头开始明白自己的失误了，抉择不再变得困难，人来人往中的自己站在那里开始低下头看着脚下是否已留下了脚印而再向前走，曾经轻盈的步伐，开始变得坚定和深沉，饶有兴致的骄傲笑容慢慢收敛，少年轻狂傲视群山的昂首开始慢慢低下，看看别人的路，再看看自己的，没有留下的一切，才知道：节省时间的概念，不是在每一分钟中跳跃，而是像抓住救命稻草一样在每一分钟中磨练，选择给自己带来那一星半点的收入增长的次数少了，为了那一次次小的增长，付出了被真正心仪机会的淘汰，重新坐下来，留在自己的当下，重新体味着自己的本以为看透了的乏味工作，才发现自己不是天才，没有那一点就透的“众人皆醉我独醒“的本事，自己就是一个普通得不能再普通的人，不是小时候父母拿着100分的成绩出门炫耀的“神童”，不是考学后失意的“英雄”，更不是自己心中平趟天下的未来之“神”，自己就是人群中的一个点，一个谁都不认识的点，不管自己多么漂亮，拿着多贵重的包，在来去匆匆中，被人们的目不斜视而忽略着。于是稳定的心态终于匆匆赶上，去与留的取舍思考，在人们的脑海有从一条射线的思考方式变得立体，里面开始有了头脑，开始有盘算，开始有了计划，开始有了计算，开始有了心。
